Sobre.

Desde o início, e-Moderno

foca na transformação organizacional e adoção da metodologia ágil para entrega de valor e organização enxuta.

O sonho de criar uma empresa com uma gestão modelo para o século XXI nasceu em 2001, quando Enderson Moderno adquiriu experiência empreendendo e criando sua primeira Startup, anos depois através do estudo contínuo de tecnologias e negócios estratégicos a e-Moderno vem ganhando força no mercado trazendo inovação e transformação organizacional através da metodologia ágil.

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Enderson Moderno

Fundador

Com mais de 20 anos de experiência em desenvolvimento de projetos, atuando em grandes empresas no Brasil. Formado em Ciência da Computação com MBA em Negócios Estratégicos, destacou-se na universidade como presidente do diretório acadêmico, empreendedor nato, fundou empresas e startups.

Já atuou como consultor de sistemas desenvolvendo softwares por todo país, acumulando conhecimento tecnológico e padrões de mercado ao longo da carreira, se consolidando e multiplicando o conhecimento através de treinamentos, atuando como Agile Coach vem desenvolvendo estudos em estratégia de negócios com foco em transformação digital e transformação organizacional.

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Gustavo H. Rodrigues

Fundador

Guiado pelo propósito de ajudar pessoas a desempenharem seu maior potencial, Gustavo é motivado por trabalhar com produtos ou negócios significativos e com pessoas sensacionais.
Formado em engenharia de produção, especializado em gestão de projetos e metodologias ágeis (Agile Coach, Product Owner e Scrum Master certificado), com cerca de 10 anos de experiência atuando como mentor de startups, Agile Coach em portfólio de projetos, facilitação de treinamentos e dinâmicas, criação de conteúdo digital, Product Manager de aplicativos e serviços B2B, Scrum Master em projetos de automação e analista responsável por governança de riscos.